Spreken en trainen is voor mij samen aan de slag gaan, leren van elkaar. Plezier hebben in het ontdekken van alle mogelijkheden die er zijn om effectief kennis over te dragen en mensen te laten leren. Als onderwijskundige put ik uit de kennis die steeds meer vrijkomt uit breinonderzoek. Die resultaten maken duidelijk waarom iets werkt.
Train de trainer
Een vak overdragen vraagt om vaardigheden. Zorg dat kennis behouden wordt en geef ruimte voor continu ontwikkeling.
Communicatie
Succes in jouw bedrijf valt of staat met hoe er wordt gecommuniceerd. Goed om bij stil te staan en er actief wat aan te doen.
Veiligheidsbewustzijn
Er is steeds meer aandacht voor veilig gedrag op de werkvloer. Veiligheidsbewustzijn staat daarbij centraal.
Krachtig presenteren
Weinig professionals hebben geleerd hoe je een presentatie geeft met PowerPoint als ondersteuning. Tijd voor verandering.
Train de trainer
Hoe kan je uitnodigen tot leren? Waar bestaat een goede instructie uit? Wat is de rol van voorbeeldgedrag? Hoe geef je een collega steeds meer verantwoordelijkheid? Wat is coachen?
Onze visie op stimuleren van het leren
- Leren is een actief proces
- Wees duidelijk in wat je doel is
- Sluit aan bij wat de ander al kan, weet en wil
- Zorg voor variatie en interactie
- Geef ruimte om te oefenen
- Leer ook de ander zelf te bepalen of proces en product goed is
- Creëer een goed leeromgeving
Voor diverse bedrijven heeft Kajak Educatie trainingen ontwikkeld en/of verzorgd. Zoals de leermeestercursus voor het SVH, SWB, Fundeon, Soma Bedrijfsopleidingen. De mentorentraining en de instructeurstraining voor Soma Bedrijfsopleidingen (in Nederland en in Suriname). Train de trainer voor Connexxion. Cursus begeleiden voor Orsima. Nascholingen leermeesters voor SVH, SWB, Fundeon en Volandis.
Neem contact op als je interesse hebt in een train de trainer. Of het nu om het ontwikkelen gaat van een training speciaal voor jouw bedrijf of het geven van een krachtige training of workshop.
Communicatie
Hoe communiceer je goed? Welke vragen zijn effectief? Wat levert het je op als je meer aandacht aan communicatie besteedt? Waarom willen medewerkers geen feedback geven?
Onze visie op goed communiceren:
- Luister echt naar wat er gezegd wordt
- Iedereen kan leren beter te communiceren
- Communicatie vraagt om blijvende aandacht
- Verwachtingen en aannames zijn de grootste boosdoener voor fouten in de communicatie
- Feedback ontvangen en daar wat mee doen is niet zo makkelijk
- Feedback geven kan je leren
- Weten hoe je het beste kunt reageren, maakt het leven een stuk makkelijker
Omdat communicatie echt een basisvaardigheid is, maakt dit belangrijke onderwerp vaak deel uit van trainingen train de trainer en veiligheidsbewustzijn. Want hoe kan je je collega’s opleiden als je niet helder communiceert? Welk risico loop je als bedrijf op het gebied van veiligheid als er binnen jouw organisatie geen feedback wordt gegeven of als het ontvangen van feedback als moeilijk wordt ervaren?
Kajak Educatie heeft zich gespecialiseerd in het geven van communicatie aan medewerkers op de werkvloer. Je kunt hierbij denken aan (beton-) timmerlieden, stratenmakers, operators industriele schoonmaak en bergers.
Neem contact op als je interesse hebt in een communicatietraining of een workshop.
Veiligheidsbewustzijn
Hoe kan je gedrag beïnvloeden? Hoe betrek je de werkvloer opnieuw bij veiligheid? Wat kan je doen om aandachtspunten over veilig werken zichtbaar te maken?
Onze visie op effectief aansturen veilig gedrag
- Ga ervoor! Commitment als basis
- Voorbeeldgedrag = communicatie. Laat veiligheid in alles zien
- Kijk naar veiligheid door de ogen van de mensen op de werkvloer. Worden medewerkers echt uitgenodigd tot veilig werken?
- Begin elke verandering samen met die mensen die de ZIN zien van veilig werken
- Besteed steeds weer opnieuw aandacht aan veiligheidsbewustzijn
- Doe wat werkt als het om het beïnvloeden van mensen gaat
Voor het Nederlands Veiligheidsinstituutheeft Frowa de Arbo Masterclass ontwikkeld, mede gebaseerd op de succesvolle training “meer impact voor preventiedeskundigen” van het Provinciaal Veiligheidsinstituut Antwerpen, met daarbij een 360ºfeedbacktool. Samen met onder andere gastdocent Victor Roggeveen verzorgt zij deze training voor Veiligheidskundigen, KAM managers en Arbeidshygiënisten.
Daarnaast ontwikkelt en verzorgt Kajak Educatie kort en krachtige workshops veiligheidsbewustzijn.
Krachtig presenteren
Hoe kan je gedrag beïnvloeden? Hoe betrek je de werkvloer opnieuw bij veiligheid? Wat kan je doen om aandachtspunten over veilig werken zichtbaar te maken?
Onze visie op presenteren met effect
- Vanaf het eerste moment moet het publiek betrokken worden bij het verhaal
- PowerPoint is ondersteunend bedoeld en geen spiekblaadje
- Gebruik PowerPoint op zo’n manier dat jij als spreker én ook jouw luisteraars er blij van worden
- Laat de dia’s de emotie van jouw verhaal versterken
- Zorg dat de toehoorders ook intellectueel overtuigd worden
- Alles wat je zegt en laat zien is een reflectie van jouw professionaliteit
Over Kajak Educatie
In 1994 is Kajak Educatie opgericht. Onder deze naam bied Frowa trainingen aan op het gebied van leren, communiceren en veiligheidsbewustzijn. Powerful Presentations en E-ssistent vallen ook onder deze handelsnaam.